Hostile Environment Awareness Training (HEAT) (NL) Présentiel

Door het volgen van deze opleiding behalen de deelnemers de volgende leerdoelstellingen:

• Het ontwikkelen van een beter begrip van gebieden met een bijzonder veiligheidsrisico en de specifieke uitdagingen die deze gebieden bieden
• De ontwikkeling van de vaardigheden om zowel medewerkers als het team in risicogebieden te versterken
• Het ontwikkelen van kennis en begrip inzake risico- en dreigingsanalyse technieken
• De vaardigheid ontwikkelen om praktische antwoorden en strategieën te bieden als antwoord op bepaalde gevaarlijke situaties
• Het ontwikkelen van een mindset waarin aandacht voor de omgeving en diens veiligheidsrisico's centraal staat
• Het verbeteren van communicatie en crisismanagement vaardigheden in situaties die stress met zich meebrengen
• Het welzijn en de veerkracht verbeteren van wie werkzaam is in gebieden met een hoog veiligheidsrisico

Tijdens deze vorming komen de onderstaande elementen aan bod.

Dag 1

• Inleiding
• Het belang van de opleiding
• Risico- en dreigingsanalyse
• Identificatie en analyse van de specifieke dreigingen in risicovolle gebieden
• Case studies
• Persoonlijke veiligheidsmaatregelen
• Voorzorgsmaatregelen gelinkt aan reizen naar risicovolle gebieden
• Tools en procedures van communicatie in noodsituaties

Dag 2

• Strategieën tot overleven in vijandige gebieden
• Technieken van omgaan met kidnapping, ontvoering, gijzelneming
• Beschermende rijtechnieken
• Het nemen van tactische beslissingen onder hoge druk
• Crisismanagement en incidentmanagement
• Eerste hulp voor verwondingen in risicovolle gebieden
• Psychologische bijstand en stress management
• Het belang en het begrip van verschillende culturen
• Technieken van onderhandeling en de-escalatie van conflicten

Dag 3

• Digitale veiligheid en bescherming van informatie
• Cybersecurity risico's en beveiliging van digitale communicatie
• Sociale media veilig gebruiken
• Bescherming en encryptie van data
• Praktische oefeningen en rollenspellen
• Debriefing en lessons learned

Om de dynamiek binnen de groep zo groot mogelijk te maken, beperken we het aantal deelnemers tot maximaal 15 personen.

Theorie, praktische oefeningen en groepsdiscussie worden met elkaar afgewisseld.

Er is geen evaluatie verbonden aan deze opleiding.

Na afloop van elk hoofdstuk en de opleiding nodigen wij elke cursist uit om via het extranet een gedetailleerde kwaliteitsbeoordeling in te vullen. Hierin kunt u feedback geven over elk hoofdstuk, elke lesgever en elk gebruikt lokaal. Uw waardevolle input stelt ons in staat onze dienstverlening voortdurend te verbeteren en de kwaliteit van onze opleidingen te optimaliseren.