Betrokkenheid op het werk vergroten Présentiel

Dernière mise à jour : 29/10/2024

Bannière visuelle de présentation de la formation

Taal - Langue : Nederlands

Doelpubliek - Public visé

Deze opleiding richt zich tot iedereen die, zowel in de professionele als in de privésfeer, zijn of haar betrokkenheid op het werk wil vergroten.

 

We organiseren deze opleiding in samenwerking met Mindbuddies.

Doel - Objectif

Met deze opleiding realiseren we de volgende doelstellingen:

 

  • Ontdekken van persoonlijke talenten en hoe u deze kunt inzetten voor meer werkplezier.
  • Vergroten van motivatie door het verbinden van persoonlijke waarden aan het werk.
  • Verantwoordelijkheid nemen voor uw eigen werkbetrokkenheid en het ontwikkelen van proactief gedrag.
  • Verhoogd zelfbewustzijn over wat energie geeft en wat energie kost in uw werk.
  • Bevorderen van veerkracht en stressmanagement: betrokken medewerkers zijn beter bestand tegen werkdruk en stress.
  • Stimuleren van een positieve werksfeer: inzicht in hoe individuele betrokkenheid bijdraagt aan een gezond werkklimaat.
  • Toepassen van duurzame motivatieprincipes om betrokkenheid op lange termijn te behouden.
  • Verbeteren van prestaties en carrière: leren hoe betrokkenheid u prestaties en loopbaan kan bevorderen.

Duurtijd in uren - Durée en heures

8

Beschrijving - Description

Het programma van deze opleiding wordt aangepast aan de specifieke noden van uw organisatie. De volgende onderwerpen kunnen aan bod komen:

 

  • Ontdek en ontwikkel uw unieke talenten om deze optimaal in te zetten op de werkvloer.
  • Vergroot uw motivatie en betrokkenheid door inzicht te krijgen in uw drijfveren.
  • Ontdek uw persoonlijke waarden en hoe deze uw werk en keuzes beïnvloeden.
  • Neem het heft in eigen handen: leer zelfverantwoordelijkheid en proactief gedrag ontwikkelen.
  • Zelfbewustzijn: wie ben ik en wat geeft mij energie op de werkvloer?
  • De kracht van intrinsieke motivatie: hoe persoonlijke doelen uw betrokkenheid versterken.
  • Identificatie met de organisatie: het belang van een sterke verbinding tussen persoonlijke en bedrijfswaarden.
  • Inzicht in de wederzijdse versterking tussen motivatie en productiviteit: hoe een verhoogde betrokkenheid uw prestaties verbetert.

Pedagogische modaliteiten - Modalités pédagogiques

Deze opleiding wordt klassikaal georganiseerd.

Leermiddelen en materialen - Moyens et supports pédagogiques

Onze training is interactief en praktisch gericht. We starten steeds vanuit de dagelijkse realiteit van de deelnemers en wisselen theorie af met oefeningen en eigen cases. Om de interactie en persoonlijke aandacht te waarborgen, werken we in groepen van maximaal 15 deelnemers.

wijze van beoordeling en opvolging - Modalités d'évaluation et de suivi

Er is geen evaluatie verbonden aan deze opleiding.

M'inscrire à la formation

Ajouter au panier

KMO-Portefeuille

Ons erkenningsnummer als dienstverlener is DV.O101295

 

Aanvragen voor KMO-Portefeuille moeten steeds ingediend worden binnen de 14 dagen na start van de opleiding.

Prochaines Sessions

  • Désolé, cette formation n'est pas programmée pour le moment.

    Si vous êtes responsable formation, vous pouvez faire une requête pour l'organiser en INTRA dans votre entreprise.

    Pour plus d'informations, vous pouvez toujours contacter notre responsable des ventes Kim à l'adresse salestraining@be.g4s.com ou 02/451.62.08.

    Elle se fera un plaisir de vous aider.

     

    Sorry, deze cursus is momenteel niet gepland.

    Als u een opleidingsverantwoordelijke bent, kunt u vragen om het als een INTRA-cursus in uw bedrijf te organiseren.

    Voor meer informatie kan u steeds onze salesverantwoordelijke Kim contacteren via salestraining@be.g4s.com of 02/451.62.08.

    Zij helpt u graag verder. 

https://liss.cc/wp-content/uploads/2013/11/Logo-Qfor-900px.png